Du beschäftigst Dich gerne mit Computerhardware und bist kommunikativ? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams!
Du suchst einen Job in einem aufstrebenden und vielversprechenden Unternehmen mit Zukunftsperspektive? EDV-Klein entwickelt seit über 30 Jahren Ärztesoftware und betreut Arztpraxen und Primärversorgungszentren.
Unser Erfolg beruht auf Basis von Kompetenz, Freundlichkeit, Aufrichtigkeit und Zuverlässigkeit. Diese Grundpfeiler werden nicht nur bei der Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten gelebt, sondern werden auch unter den MitarbeiterInnen großgeschrieben. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n IT-HardwaretechnikerIn.
Deine Aufgaben
- Hardware- und Netzwerkverwaltung
- Installation und Kon guration von PC-Arbeitsplätzen, Server und Peripheriegeräten in
Arztpraxen - Unterstützung unserer Kunden bei Hard- und Softwareproblemen per Telefon, Fernwartung
oder Service vor Ort.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HAK oder HTL-Matura oder vergleichbare Qualifikation, bzw. IT-Lehre)
- Grundlegende Kenntnisse in MS-Betriebssystemen (Windows 10) und MS-Office
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Führerschein B
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Deine Vorteile
- Es wird keine Berufserfahrung vorausgesetzt, fundierte Einarbeitungsphase
- Mitarbeit in einem renommierten Familienunternehmen
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelung, keine Überstundenpauschale
- Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- Unterstützung von Kollegen und Team, gutes Betriebsklima
- Sehr gute Verkehrsanbindung (3 Minuten zur S 6, Bahnhof 200 m entfernt)
- Kostenloser Parkplatz am Firmengelände
Für diese Position bieten wir Dir eine Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden/Woche) mit einem Mindestgehalt von 40.922 € Brutto/Jahr lt. IT-Kollektivvertrag ohne Überstundenpauschale. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Deiner individuellen Leistung, Qualifikation und Berufserfahrung.
